人事科

主要职责：

1.负责全院人事、人才、出国管理、离退休工作、院绩效工资管理、干部继续教育日常工作。

2.承担干部选拔任用工作的组织实施。

3.承担机构编制与人事关系和职工薪酬福利待遇日常管理。

4.承担干部人事档案资料收集、整理、归档和管理。

5.承担公开招聘、高层次人才引进的组织实施。

6.承担各类人才计划项目（含奖励）、荣誉称号等的推荐与申报。

7.承担职称评审、岗位聘用等组织实施。

8.承担因公出国境计划管理以及出国境人员政审、证明等工作。

9.承担研究生导师推荐遴选等工作。

10承担离退休干部各类会议活动的组织实施以及走访慰问、信访接待等日常服务工作。

11.负责部门职责范围内相关制度拟定及组织实施工作。

12.完成院领导交办的其他任务。